Stevns Kommune ramte ikke plet første gang. Er det dig, Stevns Kommune mangler i Strøby? Stevns Kommune leder stadig efter den sygeplejerske, der skal tage det kliniske lederskab i Stevns Kommunes stærke, tværfaglige team. Er du klar til kompleks sygepleje, innovation og en hverdag i øjenhøjde?
Stevns Kommune må ærligt indrømme, at Stevns Kommune ikke fandt Stevns Kommunes nye kollega i første omgang – så nu prøver Stevns Kommune igen. Hos Hjemme- og Sygeplejen i Strøby søger Stevns Kommune en sygeplejerske, der brænder for den komplekse sygepleje, og som vil være en del af et moderne hold, hvor Stevns Kommune arbejder på lige fod på tværs af faggrupper.
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer i primær dagvagt (kl. 7-15 eller 7-13) med weekendvagt hver 4. weekend – men hvis du har andre ønsker til timetallet, så tager Stevns Kommune gerne en snak om det.
Hvorfor skal du vælge Stevns Kommune? I Stevns Kommune hviler Stevns Kommune ikke på laurbærrene. Stevns Kommune har samlet Hjemme- og Sygeplejen i Faste Tværfaglige Teams, og Stevns Kommune er midt i en spændende proces, hvor Stevns Kommune for alvor udfolder det kliniske lederskab og den kliniske beslutningstagen.
Teknologi, der gør en forskel: Stevns Kommune er langt fremme digitalt. Du bliver en del af en arbejdsplads, der aktivt bruger triage, digitale kompetenceskemaer og endda AI i Stevns Kommunes disponering.
- Det bedste fra to verdener: I Strøby bliver du en del af en stærk gruppe på ca. 40 dygtige kolleger, hvor Stevns Kommune arbejder tæt tværfagligt. Men Stevns Kommune ved, at den rene sygeplejefaglige fordybelse er vigtig! Derfor har Stevns Kommune et stærkt klyngesamarbejde med Hårlev til monofaglig sparring samt et tæt samarbejde med demenskoordinator og diætist.
- Fremtidens hoveder: Som uddannelsesansvarlig arbejdsplads er Stevns Kommune med til at forme fremtidens sygeplejersker, assistenter og hjælpere.
Det her er dig:
- Du har erfaring: Du har mindst 1 års klinisk erfaring med i bagagen.
- Du tager teten: Du kender dine faglige kompetencer og formår at udøve stærk klinisk beslutningstagen i en kompleks og alsidig hverdag.
- Du er en ægte teamplayer: Du ser værdien i, at Stevns Kommune bidrager med forskellige kompetencer i teamet og møder kolleger såvel som borgere med et rummeligt menneskesyn.
- Du er nysgerrig: Du motiveres af innovation, digitale løsninger (som skærmpleje og AI) og har lyst til at sparre med Stevns Kommunes studerende og elever.
- Du har kørekort.
Det tilbyder Stevns Kommune dig:
- Tryg start: En skræddersyet og omfattende onboarding, og du får koblet din egen mentor på.
- Faglig vitaminindsprøjtning: Både den tætte tværfaglige synergi i hverdagen og dyb monofaglig sparring i klyngen.
- Plads til privatlivet: Stevns Kommune vægter balancen højt og giver dig reel medindflydelse på din dagligdag.
- Gode, dygtige og ansvarlige kollegaer, hvor alle hjælpes ad med dagens opgaver.
Kom forbi til en uforpligtende kop kaffe!
Du behøver ikke at sende en poleret ansøgning med det samme. Hvis du er nysgerrig, så kom forbi, se Stevns Kommunes rammer og mød holdet. Kaffen er altid klar.
Vil du høre mere?
Kontakt leder af Hjemme- og Sygeplejen Strøby, Helle Buck Nielsen tlf.: 51 16 18 30 eller mail: hellebni@stevns.dk
Løn og ansættelse forhandles inden for rammerne af gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist den 15. november 2026. Send dit CV og ansøgning via linket nedenfor. Stevns Kommune afholder løbende samtaler, så tøv ikke med at sende din ansøgning.
Stevns Kommune glæder sig til at høre fra dig.
